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金融危機(jī)下企業(yè)招聘冰火兩重天 IT業(yè)紛紛裁員

金融、地產(chǎn)等崗位銳減 機(jī)械、能源等火熱招人

張女士拿著侄女的簡(jiǎn)歷上了QQ群,碰上了之前宣稱公司招聘的網(wǎng)友,這會(huì)兒對(duì)方毫不客氣地說:“別提了,公司招聘計(jì)劃全取消了。”無論是跳槽還是求職,在今冬都絕對(duì)不合時(shí)宜。

金融風(fēng)暴下,四類行業(yè)招聘已明顯縮水,人力資源顧問提示:明年上半年的形勢(shì)預(yù)計(jì)依然保守,想在今冬跳槽的人恐怕要做好心理準(zhǔn)備,度過長(zhǎng)期的失業(yè)時(shí)光……

同時(shí),我們也發(fā)現(xiàn)一個(gè)有意思的現(xiàn)象,盡管四類行業(yè)的招聘縮水嚴(yán)重,但對(duì)于一些經(jīng)濟(jì)實(shí)體,金融風(fēng)暴帶來了企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,以及對(duì)高端人才、高技術(shù)人才的大量需求,使一些生物制藥、機(jī)械、能源等領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)產(chǎn)業(yè)的企業(yè)紛紛走向人才市場(chǎng)……

金融風(fēng)暴下,哪些行業(yè)招聘正縮水?

■ 招聘縮水行業(yè)一

金融、房地產(chǎn)

縮水指數(shù):★★★★

券商、基金公司和房地產(chǎn)公司與金融風(fēng)暴直接相關(guān),是招聘計(jì)劃受影響最大的行業(yè)。天際網(wǎng)職場(chǎng)研究中心顧問把冉說,這些行業(yè)目前已經(jīng)顯露出招聘不景氣的狀況。一些公司明顯削減了招聘短期計(jì)劃,有的甚至取消,更有甚者已開始計(jì)劃裁員。

還有一些敏感行業(yè)減員的現(xiàn)象發(fā)生在南方城市。江浙、廣州一帶的出口型加工企業(yè)在短短幾天之內(nèi)倒閉,幾千名工人被解散。

■ 招聘縮水行業(yè)二

服務(wù)地產(chǎn)、金融的中介公司

縮水指數(shù):★★★

招聘縮水的第二類行業(yè)與金融、房地產(chǎn)業(yè)密切相關(guān)。包括咨詢、銷售代理及招聘等服務(wù)這些敏感行業(yè)的中介公司。這類行業(yè)以金融和房地產(chǎn)公司為主要客戶,客戶的不景氣直接傳導(dǎo)到這些公司。

據(jù)悉,即使今年上半年房地產(chǎn)市場(chǎng)已顯露出不景氣,但是房地產(chǎn)招聘經(jīng)理并未感到明顯變化,到今年三季度以后,許多專門代理房地產(chǎn)公司招聘的部門業(yè)務(wù)量突降。大家紛紛把“地產(chǎn)冬天”掛在MSN留言板上。

■ 招聘縮水行業(yè)三

IT業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)公司

縮水指數(shù):★★★

互聯(lián)網(wǎng)的冬天也來了。由于前幾年發(fā)展較快,人員招聘持續(xù)增加,一些互聯(lián)網(wǎng)公司今年的員工人數(shù)幾乎是2005年的兩到三倍!爱(dāng)前市場(chǎng)不景氣的情況下,裁員是最直接縮減成本的方式!卑讶秸f。據(jù)悉,一些互聯(lián)網(wǎng)公司的人力資源經(jīng)理已做出30%的裁員計(jì)劃。

互聯(lián)網(wǎng)公司除了計(jì)算機(jī)和服務(wù)器以外,其他成本就是勞動(dòng)力?刂瞥杀咀钪苯拥姆绞骄褪菧p少勞動(dòng)力。難怪最近雅虎、谷歌的裁員傳聞不斷。

■ 招聘縮水行業(yè)四

快速消費(fèi)品等傳統(tǒng)行業(yè)

縮水指數(shù):★★

這些行業(yè)在今年尚未出現(xiàn)招聘大幅縮水或裁員現(xiàn)象,但業(yè)內(nèi)對(duì)其明年市場(chǎng)形勢(shì)的判斷保守。受消費(fèi)者對(duì)收入預(yù)期的態(tài)度不甚樂觀的影響,大家的消費(fèi)觀念也將改變,消費(fèi)支出比例將會(huì)下降。傳統(tǒng)消產(chǎn)業(yè)和快速消費(fèi)品市場(chǎng)將受到金融危機(jī)的潛在影響。

職場(chǎng)專家提醒

今冬跳槽請(qǐng)慎重

把冉提示,今年冬天到明年初,有跳槽計(jì)劃的人需要慎重考慮,“這時(shí)絕對(duì)不是好的時(shí)機(jī)”。如果跳槽失敗,可能將面臨長(zhǎng)時(shí)間的待業(yè),明年經(jīng)濟(jì)好轉(zhuǎn)時(shí),簡(jiǎn)歷上的空白期將使你的競(jìng)爭(zhēng)力減弱。如果盲目選擇職位還可能帶來更長(zhǎng)時(shí)間的挫折,對(duì)職業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展不利。

“找好了再跳”的人群也應(yīng)考慮風(fēng)險(xiǎn),目標(biāo)職位的真實(shí)情況不可預(yù)知,可能與跳槽前的判斷有所差距,此時(shí)一旦跳槽很難短期內(nèi)改變崗位狀況,使你陷入被動(dòng)。

畢業(yè)生需早做準(zhǔn)備

把冉提示,今冬及明年初的崗位需求不景氣,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)該提早做準(zhǔn)備。雖然每年的招聘熱潮要到四五月份開始,但第一輪企業(yè)招聘已經(jīng)展開。

“畢業(yè)生應(yīng)針對(duì)不同崗位修改自己的簡(jiǎn)歷,一對(duì)一式的滿足崗位需求,將使成功率加大。”她說,同時(shí)畢業(yè)生應(yīng)該選準(zhǔn)自己的就業(yè)目標(biāo)。明年上半年的招聘市場(chǎng),她的估計(jì)較為保守,認(rèn)為“不容樂觀”,因此需要畢業(yè)生們投入更多努力。

商報(bào)記者 王曉然 鄧琳

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亦莊機(jī)械、能源等企業(yè)

700余崗位公開招聘

日前,北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)第三屆中高級(jí)人才招聘會(huì)在北京人才大廈二層舉辦,近40家來自亦莊開發(fā)區(qū)的用人單位現(xiàn)場(chǎng)提供了700余個(gè)崗位進(jìn)行招聘。招聘會(huì)引來2000余名應(yīng)聘者。

記者在招聘現(xiàn)場(chǎng)看到,此次參會(huì)的用人單位全部來自生物制藥、機(jī)械、電子、汽車、能源等北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)發(fā)展的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,其中不乏聯(lián)合利華、博世力士樂、康明斯、諾基亞、中芯國(guó)際這樣的知名企業(yè)。

工作經(jīng)驗(yàn)和年限成為大部分用人單位對(duì)應(yīng)聘者最明確的要求。本次招聘會(huì)中,主辦方對(duì)入場(chǎng)求職者的基本要求是“兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)”,并沒有限制前來應(yīng)聘者的學(xué)歷。

在招聘方提供的700多個(gè)職位中,既有專業(yè)技術(shù)崗位,也有高級(jí)管理崗位,還有部分設(shè)有博士后流動(dòng)站的企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)招收入站博士后。

“我區(qū)人才市場(chǎng)的需求并沒有因?yàn)榻鹑谖C(jī)而放緩。”北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人事勞動(dòng)局局長(zhǎng)趙莉?qū)τ浾弑硎,相反?huì)帶來企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的快速調(diào)整,這也使企業(yè)對(duì)高技術(shù)、高端用人需求增大。但受金融危機(jī)的影響,很多企業(yè)都開始對(duì)成本進(jìn)行嚴(yán)格控制,不會(huì)為了招聘一個(gè)人而去人才市場(chǎng)“擺攤”,據(jù)介紹,此次招聘會(huì)全部由政府買單,通過政府和人才市場(chǎng)的合作,有效配置人才。成功率更高、針對(duì)性更強(qiáng)。

招聘會(huì)中,北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局還與北京市人才服務(wù)中心現(xiàn)場(chǎng)簽訂了《人力資源戰(zhàn)略合作協(xié)議》,保證每季度都會(huì)舉辦區(qū)內(nèi)專場(chǎng)招聘會(huì)。同時(shí),未來北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)還將定期在《北京人才市場(chǎng)報(bào)》上推出“北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人事人才特刊”,并和市人才服務(wù)中心共同合作推出高端人才招聘、培訓(xùn)等各類人才服務(wù)。

作者: 來源: 北京商報(bào) 時(shí)間: 2008-11-04

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